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福州劳务派遣(人事外包)公司,福州业务外包,福州人力资源公司

   日期:2022-08-17     浏览:7    评论:0    
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单位未按时足额缴纳社会保险费,应该如何处理?

答:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位未依法代扣代缴的,由社会保险费征收机构责令用人单位限期代缴,并自欠缴之日起向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。

用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

一、如果贵司是以下情况,请联系我:

1、公司分公司、办事处,投保在总公司,员工享受不方便,满意度低,离职率高;

2、公司小,人员专业性不够,人员成本高;

3、公司大,公司人力资源部门人员需要经常往返社保局,办理每月的增减员手续,社保基数的申报,还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定,否则不但没能正常操作,又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立,没有社保账户,没有人手办理。

我司服务的客户:

碧桂园地产、保利地产、康佳集团、长虹集团、贵州广电股份、海南银行、花红药业、中青旅、南方传媒、联想集团、巨人网络、壳牌、卡特彼勒、东风小康、中铁快运、远洋集团、中国公路、民航总局、匹克、波司登、雅戈尔、中国平安、中国人寿等众多知名品牌客户、各行业头部企业,我们与客户一起成长!

我司介绍:骏伯人力资源有限公司(总部)成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点.直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司.

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原文链接:http://www.hzciic.com/news/show-1896.html,转载和复制请保留此链接。
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